測量學畢業生起薪2萬起 澳洲大學熱門學科之一

測量師的工作專業分為六個不同組別,包括:「建築測量」、「產業測量」、「土地測量」、「工料測量」、「規劃及發展」及「物業設施管理」。測量師除了有機會到地盤工作外,亦需要於辦公室處理文件和圖則。隨着內地及香港推行各大基建發展計劃,因此近年政府及私人機構對測量師人才需求愈來愈高。

畢業生可以在很多領域找到測量師或顧問的職業,包括:
• 私人測量和諮詢
• 工程、建築和土地開發
• 採礦
• 項目管理
• 施工
• 公營機構如漁農自然護理署、建築署、屋宇署等

根據政府公務員薪金的總薪級表,助理級的測量師起薪點由22,000元起,對於畢業生而言,收入非常可觀。而考獲牌照並擁有3-10年工作經驗的註冊測量師,一般薪酬約有30,000元至80,000元不等,前景理想。

測量系學生將學習關於測量、工程的理論課,並透過研究行業項目及參與數百小時的實習機會,獲得很多實際的工作經驗,相信學生能在測量領域中有進一步的發展空間。如學生在澳洲就讀測量學,部分大學的課程獲得澳洲的測量師委員會的支持。

如學生想獲得香港測量師學會的專業資格,先要條件是提供受學會認可的相關學歷,加入學會成為見習測量師,並不斷通過學會有關組別的專業資格考核,視乎個別組別的要求,見習測量師須通過為期最少24個月的訓練。如果順利的話,申請人經過3年就可得到專業測量師資格。

入學要求(以 University of South Australia為例):
HKDSE 最佳5科17分
IELTS 總分6.0(所有細分不低於6.0)

部分提供測量學的澳洲大學包括:
• Curtin University
• Deakin University
• University of South Australia
• Queensland University of Technology

文章刊於:明報升學網(2020年11月24日)

人力資源管理熱門學科之一 HR掌握新思維、新科技 靈活調整策略

人才是企業最重要的資產,在疫情下,更凸顯人力資源(HR)人員角色的重要性,如何因應政府相關政策及同業做法,安排員工的上班時間、出糧、重整人力資源架構,考驗他們的應變能力,以及在人性、理性、法律各方面的考量。面對近年創新科技如 AI、AR 等的廣泛應用,企業在人才招聘的模式、工作模式都起了重大變化,新一代 HR人才要具備哪些知識和技能?

香港伍倫貢學院人力資源管理課程主任文麗珍博士
香港伍倫貢學院人力資源管理課程主任文麗珍博士

人力資源管理(HRM)一向都是學生熱選學科之一,當中涉及各種商業管理知識,包括市場學、會計學等範疇,香港伍倫貢學院(前身︰香港城市大學專上學院)人力資源管理課程主任文麗珍博士說,無論大小型企業都需要 HR 人才,因此畢業生不愁出路。

「HR 工作包括招聘及篩選人才、培訓員工、增強員工歸屬感和士氣、分析員工的績效,甚至可參與企業方向決策、制定不同員工措施等等。由於 HRM 涉及的知識比較貼近日常生活,對學生來說較易上手,故每年都吸引不少年輕人如 DSE 畢業生報讀相關課程及投身此行業。」

HR善用科技配合市場轉變
近年來,不少機構都改為開放式辦公室(Open Office)、流動工作(Mobile Working)、居家工作(Work From Home)等,文博士說,HR 從業員要兼顧辦公室設施優化的措施,為員工提供網絡配套、建立互通系統,以及提供相關培訓,以協助同事適應時下的新工作模式。

另外,大數據、AR、VR 等科技應用在HR工作範疇愈趨普遍,有助改善運作流程。她舉例:利用 AR、AI、Video Interview 等進行招聘工作,更容易篩選合適的應徵者;利用大數據整理內部員工的資訊,有助了解員工的績效表現,以便提供適切的培訓,使工作更流暢,亦有助公司制定政策。

新一代的 HR 人員必備正面、創意、靈活、分析和解難等五大思維。(圖為課程學生參與實習、海外交流相片)
新一代的 HR 人員必備正面、創意、靈活、分析和解難等五大思維。(圖為課程學生參與實習、海外交流相片)

掌握員工需要 激勵士氣更到位
文博士提到,HRM不單止是行政工作,還包括戰略人力資源管理(Strategic HRM),為公司出謀獻策,配合企業大方向來提升公司的競爭力。「一間公司總有不同年代、背景的員工,他們所追求的目標不同,作為HR 從業員要先掌握不同員工的個別需要,才能應用合適的激勵士氣方法。」她以新一代同事為例,他們較重視工作與生活平衡(Work-life Balance) ,公司需有相關科技作配合;至於其他年齡層的員工,HR人員可提供團隊建立(Team Building)活動、培訓班等,使他們有所成長之餘,亦能迎合公司文化。

「尤其遇上經濟下行的時候,企業或會推行一些較嚴苛的政策,人才會流失,士氣、員工的忠誠度下降,HR 從業員更應在這時候發揮職能,在各方面設法挽回員工的信心和提升團隊凝聚力。」

市場有需求 新人可由助理做起
文博士說,每當經濟環境愈是動盪,市場對 HR 從業員愈有需求。如想投身業界,新人可由人力資源助理(HR Assistant)起步,起薪點視乎機構規模而定,一般由 10,000 至 15,000 元不等。

新一代的 HR 人員必備正面、創意、靈活、分析和解難等五大思維。(圖為課程學生參與實習、海外交流相片)
新一代的 HR 人員必備正面、創意、靈活、分析和解難等五大思維。(圖為課程學生參與實習、海外交流相片)

副學士課程打穩 HR 知識
坊間不乏人力資源相關的副學士/高級文憑課程,其中香港伍倫貢學院亦有開辦「工商管理副學士(人力資源管理)」課程。在兩年的課程中,學生會涉獵商業管理、市場學、會計、人力資源等相關知識。文博士表示,教師在課堂上會提及無薪假、產假等例子,以及引用實際公司的案例,讓學生更容易吸收所學。

課程着重全方位學習,課堂以外,亦提供多元活動讓學生參與,包括︰業界講座,邀請業內人士分享; 舉辦海外遊學團,讓學生可在外國大學修讀暑期課程,提升他們的國際視野之餘,亦有機會獲得學分豁免。

多元課外體驗 擴闊學生眼界
她補充,業界非常歡迎新人入行,不但為上述課程學生提供實習職位、企業參觀,還有香港人力資源管理學會推出的「師導計劃」,為學生配對年紀相若的行內人,建立亦師亦友的關係,有助學生對 HR 工作有更深入的了解。此外,課程學生更需完成一份為不同公司設計人才培訓方案的習作,回應業界實際需要。

修畢課程後,學生可選擇繼續升學或就業。以升學出路為例,畢業生有機會銜接大學學位課程三年級,歷屆亦有畢業生成功升讀香港城市大學、香港科技大學、香港中文大學的工商管理或人力資源管理的相關課程。

新一代 HR 人員必備的五大思維
正面思維:要有積極、正面的態度,為公司和員工着想。
創意思維:透過不同 Team Building 活動、培訓等增加員工的歸屬感。
靈活思維:無論市場工作模式抑或科技都正在急速改變,HR 人才務必懂得靈活應對。
分析思維:分析不同人才的能力和績效,並提供適切培訓。
解難思維:當遇上突發情况,例如員工和公司之間的糾紛,要妥善和快速處理。

文:夏穎欣 圖︰受訪者提供
文章刊於:明報JUMP(2020年9月11日)

克服選擇性緘默症+讀寫障礙 「怕醜女」當上言語治療師

Wincy的童年雖受着選擇性緘默症和讀寫障礙的雙重困擾,但憑着不放棄的精神,她一樣學有所成。(賴俊傑攝)
Wincy的童年雖受着選擇性緘默症和讀寫障礙的雙重困擾,但憑着不放棄的精神,她一樣學有所成。(賴俊傑攝)

【明報專訊】孩子在課堂上勇於發問嗎?做功課是否有條不紊?這些往往是大家用來「預測」小朋友是否讀書材料的準則。但既是註冊言語治療師,也是註冊教師的鄭穎賢(Wincy),兒時卻患有選擇性緘默症,是個非一般的「怕醜」女;兼且有讀寫障礙,功課作業永遠做得一塌糊塗。然而,Wincy最終跨越了這條崎嶇的學習路,取得雙碩士學位。誰敢說SEN孩子,就一定不是讀書的材料呢?

不論是昔日當幼稚園教師,還是現在轉做言語治療師,Wincy都一直「靠把口搵食」,很難想像她患有選擇性緘默症。這是社交焦慮症的一種,患者雖然有正常的語言能力,但在某些環境下會表現退縮,難以張口說話。

儘管讀障問題沒有「痊癒」,但Wincy有小工具幫忙,一樣可以享受閱讀樂趣。她習慣用黑間尺指着逐行看,一來更聚焦,二來可遮蔽已看完的段落,減少視覺上的干擾。(賴俊傑攝)
儘管讀障問題沒有「痊癒」,但Wincy有小工具幫忙,一樣可以享受閱讀樂趣。她習慣用黑間尺指着逐行看,一來更聚焦,二來可遮蔽已看完的段落,減少視覺上的干擾。(賴俊傑攝)

上堂答問題 聲音「卡」在喉嚨
「這個情况我小學時比較嚴重,在教師眼中,我『文靜』、『內向』,但實情是我很緊張、說不出話來,甚至背後有同學取笑我是『啞』的。」Wincy回想最經典的一幕,是有次教師要求她答問題,她站起來答了,但教師說聽不到,「就連身旁的同學也說聽不到」,結果她走到教師的耳邊再說一遍,對方還是說聽不到,「那時我以為自己講了,現在才知道其實沒有,根本說話一直卡在我喉嚨,沒有說出來」。

Wincy的「害羞」問題,直至升中後才有改善,「可能轉了新環境,又遇到一班比較包容和接納我『唔出聲』的同學,情况慢慢好轉」。說到目前的狀况,她強調不影響日常工作,「當我帶着身分角色去跟別人溝通,例如我以言語治療師身分處理個案時,沒問題的」。只是,她仍然抗拒坐小巴,因為不敢叫下車,亦害怕致電給陌生人,需要鼓起很大的勇氣。

Wincy針對讀障學童的需要,精心設計不少教具。(賴俊傑攝)
Wincy針對讀障學童的需要,精心設計不少教具。(賴俊傑攝)

讀障困擾 拆字抄寫助記憶
選擇性緘默症雖然影響Wincy的童年社交,但困擾遠不及讀寫障礙,「寫鏡面字、串錯英文、抄中文經常多一筆或少一撇、看書時跳行跳字,這些問題我統統都有」。小時候的Wincy一直百思不得其解,為什麼自己已經很努力,卻換不到好成績,「父母只歸咎於我粗心大意」。

為了避免「粗心大意」,Wincy不斷找方法幫自己,「中文比較難,唯有盡量用口訣去記,像『聽』字,會念成『耳』、『王』、『十』、『四』、『一』、『心』;亦很有警覺去提醒自己,把字拆細看,檢視每個部分有否多一筆或少一撇。更愚蠢的方法,就是抄寫很多遍,希望加深記憶。」

由讀障女孩到今天成為專業人士,Wincy走過的路並不平坦。她中五畢業後,先後修讀旅遊業和酒店業的文憑、高級文憑課程,再銜接海外大學,但她只在相關行業工作過很短時間,便轉攻讀教育文憑、教育碩士,「因為一直很想教書」。Wincy表示,修讀專科反而比起中學時更輕鬆,「因為主要用英文讀,我懂得phonics,便幫我解決到部分串字的問題,而且學科經常都是用一堆固定的生字,會比較容易應付」。

Wincy曾在浸大攻讀教育學碩士,當過幼稚園教師。(受訪者提供)
Wincy曾在浸大攻讀教育學碩士,當過幼稚園教師。(受訪者提供)

及早識別治療 讀障少冤枉路
至於後期修讀言語治療,又是另一個故事。Wincy當上幼稚園教師後,接觸到很多SEN學童,或許由於自己都是同路人,很想幫他們,但發現在課程框架下能做的不多,「那時幼稚園的師生比例是1:15,我要兼顧教學進度,實在沒太多空間幫到這班小朋友」。

於是她毅然重返校園,修讀言語治療,畢業後決定自己執業,希望有更大的彈性,能在自己的範圍內做更多,「現時每個月,我都會騰空2至3日,為有需要的基層SEN學童免費做言語發展進度檢查」。她說,SEN尤其是讀障的孩子,只要及早識別、介入治療,他們的能力可以有很大的提升,不用像她當年走那麼多冤枉路。

(註︰本版相片受訪者按拍攝需要暫除口罩)
文︰沈雅詩
文章刊於:[Happy PaMa 教得樂 第323期] (2020年12月8日)

應用學位先導 院校須3年經驗

【明報專訊】教育局於12月10日公布推出應用學位課程先導計劃,邀請「指定專業/界別課程資助計劃」(SSSDP)下提供自資學士學位課程至少3年經驗的院校參加。局方表示,應用學位課程需具備明顯不同於其他學位課程之處,包括收生要求更靈活、課程由業界積極參與發展等。應用學位課程通過評審後,料最快2022/23學年推出。

教育局推出應用學位課程先導計劃,邀請SSSDP下提供自資學士學位課程最少3年經驗的院校參加。香港公開大學是符合資格的院校之一,圖為公大學生於實驗室學習。(公大提供)
教育局推出應用學位課程先導計劃,邀請SSSDP下提供自資學士學位課程最少3年經驗的院校參加。香港公開大學是符合資格的院校之一,圖為公大學生於實驗室學習。(公大提供)

選具職業元素SSSDP課程修改
推廣職業專才教育專責小組今年初向教育局提交報告,建議之一是發展重點培養應用能力的應用學位。教育局昨稱,將邀請獲選參與計劃的院校,從SSSDP選取一個有較強職業元素的現有學位課程,並修改其結構和內容,發展成為應用學位課程。

局方表示,應用學位課程收生時,應考慮應用學習科目表現、工作經驗等學術成績以外因素;課程應着重培養應用能力、結合理論和實踐、提供大量實習和職場學習機會;課程亦必須由業界積極參與發展,並獲相關行業認可。局方稱,應用學位課程資歷級別應與傳統學術學位相同,即資歷架構第5級。

推廣職業專才教育和資歷架構督導委員會副主席麥瑞琼說,多個行業已制定資歷架構框架,讓僱員明白在該行業若要達到某一級別時所需技能,而框架亦有助與行業相關的應用學位制定課程內容。根據資歷架構網頁,已有資歷架構框架的包括檢測及認證業、物業管理業、零售業等。

香港公開大學回覆,支持先導計劃,將盡快與局方商討,研究開展計劃的具體細節。職訓局回覆,知悉政府推出應用學位課程先導計劃,會進一步了解相關詳情,配合政策及推動職業專才教育。

文章刊於:明報升學網(2020年12月11日)

澳洲讀護理學 回港執業或留澳發展

根據澳洲官方統計2026年會有高達90,000 名護士退休,而世界各地的醫護行業一直都長期缺乏人手,面對人口老化及疫情,造就各地大量護士職位空缺。除了醫院,社區健康中心、老人院、社區護理中心等亦需要聘用護士人才,而註冊護士亦成為各地技術移民職業之一。

工作性質方面,登記護士(Enrolled Nurse)的職責主要執行醫生指令及負責基本的護理工作,例如打針、派藥、傷口護理。而註冊護士(Registered Nurse)提供較專業的輔助,需要單獨處理臨床治療工作。一般而言,註冊護士的學歷及專業水平要求較高,訓練年期亦較登記護士長。因此,註冊護士的晉升空間比較大,可以做專科護士,而登記護士要進修成為註冊護士才可以晉升專科護士。

對於在澳洲升讀護理學學士的學生,希望畢業後返港從事護理,他們需要先參加護士管理局的執業試及實習試,能有2次機會可以重考。如有意在澳洲發展,只要學生順利完成獲認可的護理學學士,並證明有5年或以上的英語教育,或IETLS的各考核均獲7.0或以上,便可在澳洲護理工會(Australia Health Practitioner Regulation Agency)及護士及助產士理事會 (Nursing and Midwifery Board of Australia)註冊成為護士。

另外,護士及助產士理事會(Nursing and Midwifery Board of Australia)於2020年宣佈會提升由2021年起第1學期的護理學士學位(Pre-Registration)及護理學士學位(Graduate Entry)的要求,所有申請者需要符合英語要求: IETLS的總分需達至7.0或以上,而聽、講、讀及寫的所有細分達7.0 或以上。

部分澳洲大學已獲得澳洲護士及助產士理事會認可的護理學課程:
• Curtin University
• Deakin University
• Griffith University
• La Trobe University
• Queensland University of Technology

文章刊於:明報升學網(2020年12月4日)

父母的態度決定孩子的命運

台灣的洪蘭教授除了是神經科學教授,也是實驗心理學博士。教授可算是個多產作家,除了在各大傳媒寫專欄,近年來也出版很多有關教育的著作。近日看到洪蘭教授一篇〈我們如何看失敗 決定孩子的命運〉,在這個崇尚贏在起跑線,子女許勝不許敗的大環境下,我實在要急不及待和大家分享。

有很多實驗已經證明,原生家庭對每個人日後成長的影響豈止是根深柢固。洪蘭教授引述史丹福大學一個研究,發現父母對失敗的看法,會影響孩子的學習動機。她寫道:「一旦孩子覺得他的智慧是固定的、不能改變的,他的學習不可能進步,就會放棄。但其實智慧是可以改變的,大腦也是可以改變的,古今中外有很多偉人大器晚成,完全沒有三歲定終身這回事。」

史丹福大學還設計了問卷,給父母回答:

○你認為失敗是個正向的經驗,孩子可以從中得到好處

○失敗的經驗會幫助孩子成長,促進他學習

○經驗失敗能強化孩子的表現和生產力

○經驗失敗抑制孩子的學習和成長

○經驗失敗削弱孩子的表現和生產力

○失敗的效果是負面的應該要避免

以上6條問題,家長撫心自問究竟認不認同。父母望子成龍望女成鳳,他日出人頭地。今年LinkedIn發表了未來職場最需要的Top 5軟技能,分別是創造力、說服力、協作力、適應力、EQ,全部都不是讀書能夠讀得到學得到,只能從不斷嘗試重複撞板犯錯,從磨練中學習領悟出來。

如果父母認同錯誤是學習過程中的必然,信任子女有解決問題的能力,孩子自然有信心克服失敗。

如果父母認為失敗是錯誤,證明自己不如人,犯錯就是一件羞恥的事。子女自然逃避面對失敗,無勇氣膽量作出任何新嘗試,畏首畏尾,總之少做少錯、不做不錯。如果父母認同錯誤是學習過程中的必然,信任子女有解決問題的能力,孩子自然有信心克服失敗。愛因斯坦有此名言「A person who never made a mistake never tried anything new.」,誰的人生不是在跌跌碰碰,邊走邊摸索中成長活出來的?

什麼樣的父母教出什麼樣的孩子。孩子的行為是父母的鏡子。我曾在網絡上看到一篇譯自陶勒和米勒有關教養孩子的座右銘,希望所有父母好好細讀。

“在責備中成長的孩子,苛於責人。

在敵對中成長的孩子,好勇鬥狠。

在猜忌中成長的孩子,徨惑自疚。

在恐懼中成長的孩子,抑鬱憂愁。

在悲哀中成長的孩子,自艾自憐。

在羞辱中成長的孩子,責己過嚴。

在嘲笑中成長的孩子,畏首畏尾。

在接納中成長的孩子,愛人如己。

在讚賞中成長的孩子,懂得尊重。

在鼓勵中成長的孩子,自信滿胸。

在公平中成長的孩子,正氣凜然。

在認同中成長的孩子,意明志堅。

在安全中成長的孩子,信心滿載。

在友愛中成長的孩子,終獲真愛。”

文﹕張慧敏
文章刊於:[Happy PaMa 教得樂 第288期] (2020年4月7日)

物理治療師肩負復康及預防疾病角色 強化專業技能 推動基層醫療健康

每年的9月8日都是世界物理治療日,藉此肯定物理治療師對於公眾健康的貢獻。目前本港約有3500多名物理治療師,平均每1名物理治療師服務2100多名市民,跟外國人手比例仍有一段距離。面對人口老化、慢性疾病患者數目上升,以及政府積極推動基層醫療健康等前提下,進一步帶動物理治療服務的需要,而物理治療師的角色也從協助患者復康的「治已病」到「治未病」,所肩負疾病預防的角色更形重要。

本港物理治療師人手緊張嗎?以下數據及預測可見一斑:

.物理治療師管理委員會數據顯示,截至2020年7月,香港有3528名註冊物理治療師。而相對於澳、紐等地,每10000人口有10至15名物理治療師;英、美、加等地,每10000人口有5至10名物理治療師;香港則每10000人口有4.7名物理治療師。

. 根據食物及衛生局發表的「醫療人力規劃和專業發展策略檢討」報告推算,至2030年,香港欠缺933名物理治療師。

從物理治療到物理「自」療 預防疾病角色趨重要
香港物理治療學會會長彭耀宗教授指,以往患者多是有事才會約見物理治療師,但近年提倡預防醫學的概念,加上政府積極推行基層醫療健康服務,在18區逐步籌劃設立地區康健中心,物理治療師的「預防」角色更形重要。

「物理治療師需提升大眾預防疾病的意識和培養自我管理健康的能力,鼓勵大眾透過持續運動以達到預防醫護、『自』療的效果,如預防運動創傷、跌倒等運動,從源頭着手進行預防慢性疾病。」

彭教授說,要勝任物理治療師的工作,起碼要具備以下條件:

.提升溝通、跨專業合作能力:物理治療師需面對不同年齡層、背景的服務對象,加上與不同專業人員合作機會愈來愈多,需提升溝通、跨專業合作、解難等能力,以便在專業領域上有更全面的發揮。

.強化專業層面技能:可因應工作需要及個人計劃向某專項發展,增值相關技能,如運動物理治療、手法治療、針灸等都是熱門之選。他估計有6至7成業界人士持有碩士學歷。

運動創傷個案增 物理治療師與運動治療師合作
熱愛運動、修畢「物理治療學(榮譽)理學士」課程的物理治療師鄺凱恒(Karen),曾任職私人物理治療診所、骨科醫生診所,瞬間已15年。2012年決心自立門戶,開設了都會物理治療中心,服務範疇主要是提供骨傷科及運動創傷物理治療服務,以及協助球隊進行訓練、運動比賽的臨場支援服務。服務對象主要包括運動員、業餘運動愛好者,其餘是長者、在職人士等。

她坦言,私人物理治療服務市場競爭不少,作為私人執業者更應時刻增值自己,提升個人競爭力。她除修畢「運動醫學及健康科學理學碩士」及「物理治療師針灸文憑」課程外,更計劃進修超聲波掃描相關知識,希望有助及早為患者診斷,以免耽誤病情。

有見運動創傷個案不斷增加、協助球隊進行訓練的需求上升,故Karen於1、2年前開始聘請運動治療師。現時該中心有4名物理治療師、3名運動治療師及4名物理治療助理。其中物理治療助理主要負責協助中心營運,如接待病人。

Karen表示,運動治療師跟物理治療師大多「拍住上」處理個案,待患者完成療程後,運動治療師便可協助進行針對性的強化運動和訓練。「把物理治療、運動治療結合,有助運動員、業餘運動愛好者預防傷患、協助復康及提升運動表現。」

Karen(左二)表示:「當軍醫的金錢回報未必高,而且比賽大多在周六日舉行,然而為我帶來很多難忘的經歷及不少挑戰,與球隊並肩、建立了感情,考驗個人的臨場應變、決策及溝通能力,以及與球員、教練之間的信任度及默契。」
Karen(左二)表示:「當軍醫的金錢回報未必高,而且比賽大多在周六日舉行,然而為我帶來很多難忘的經歷及不少挑戰,與球隊並肩、建立了感情,考驗個人的臨場應變、決策及溝通能力,以及與球員、教練之間的信任度及默契。」

物理治療師做「軍醫」 與球隊並肩隨時候命
近年愈來愈多物理治療師在球隊和運動賽事中擔任隨隊「軍醫」。有多年軍醫工作經驗、被球員稱為「Karen媽」的她,由前香港奧運代表團、香港足球代表隊軍醫、著名物理治療師郭志堅帶入行,現時她主要協助兩隊職業球隊(東方龍獅足球及籃球隊)做訓練及比賽的臨場支援。

她分享,軍醫工作挑戰甚大,場內場外也要顧及,從為球員提供預防運動創傷、制訂訓練計劃、現場即時處理傷患、決定是否讓球員負傷上陣,以至運動創傷的復康、球員心理支援上,扮演重要的角色。

「當軍醫的金錢回報未必高,而且比賽大多在周六日舉行,然而為我帶來很多難忘的經歷及不少挑戰,與球隊並肩、建立了感情,考驗個人的臨場應變、決策及溝通能力,以及與球員、教練之間的信任度及默契。」

物理治療師受聘於不同機構如醫院、社福機構,又或是私人執業等。待累積若干工作經驗後,物理治療師大多會以某一或兩項服務範疇作專項發展,如運動創傷、脊椎勞損及痛症、腦神經系統復康等。
物理治療師受聘於不同機構如醫院、社福機構,又或是私人執業等。待累積若干工作經驗後,物理治療師大多會以某一或兩項服務範疇作專項發展,如運動創傷、脊椎勞損及痛症、腦神經系統復康等。

疫情影響服務 變通要及時
受新冠肺炎疫情衝擊,Karen的中心亦受到影響,在最嚴峻的時候,少了3、4成營業額。她遂利用此時期整理運動示範短片,計劃整合成電子資料庫,讓長者、行動不便的病人在家中也能練習。「同行亦商討研究是否有需要開拓電話、視像問診服務。」球員家中訓練呢?她表示,既會用視像進行網上教學及訓練,維持團隊精神;另事前需先了解各球員的家中環境空間及運動設備,才設計訓練計劃,又或是個別到中心進行針對性的訓練。

入職行情:成為物理治療師生力軍
彭耀宗教授指,為補充新血及挽留物理治療師,學界、公私營機構及社福機構都積極採取不同措施。學界方面,目前香港理工大學(理大)的物理治療學課程(理學士學位、碩士準入課程)是本地唯一的入行途徑;東華學院、明愛專上學院、香港公開大學亦有開辦物理治療學自資學士課程,惟尚未獲局方專業認證。

增辦課程 社福機構調高起薪吸人才
為紓緩社福機構對物理治療師人手不足的問題,理大獲社署支持,於2012年推出「物理治療學碩士學位」課程,由以往隔年開辦,改為2021至2023年每年開辦。獲取錄者可向社福機構申請資助,並須於畢業後為已選定的社福機構連續服務3年。彭教授相信,有助紓緩業界人手不足,「為吸納及挽留人才,有社福機構提高1至2個薪級點,以及調低了晉升要求,如不需具備5年工作經驗等。」

.角色及職務:負責評估、規劃及協助患者進行復康計劃。他們會以非藥物的方式去提供治療,透過物理媒介如電能、水力、冷凍、熱能、光波、磁力等,以及運動訓練、手法治療或針炙療法等,協助不同人士紓緩痛楚,加強活動能力和心肺功能。工作範疇圍繞臨牀醫療、復康、教育、預防疾病創傷、保健及科研等方面。

.服務對象:涵蓋不同年齡層及各類疾病(例如骨科、腦科、心肺科、外科、內科、兒科、老人科、婦產科、腫瘤科等)的患者。

.入行要求:必須先完成由輔助醫療業管理局轄下的物理治療師管理委員會認證的課程,取得註冊物理治療師資格及持有效的執業證明書,方可在本地執業。

.任職機構及晉升前景:可任職公營或私營健康組織、醫院、復康中心、私人執業、體育學院、健身中心、特殊學校、院舍等,以受聘於醫管局及私營機構較多。以醫管局為例,新人由二級物理治療師起步;由二級晉升至一級,需有5年臨牀經驗及持有碩士學位。

文章刊於:明報JUMP(2020年8月28日)

幼師與 SEN 學童、家長疫境同行

新型冠狀病毒疫情持續擴散,全港學校復課延期再延期。對於有特殊教育需要(SEN)的學童,即使是資深特殊幼兒工作員黎嘉燕也一度被「考起」,如何直播課堂,令隔着「mon」的學童都能夠保持專注力及投入度?如何配合家居環境、資源,轉化為訓練場地?如何跟家長配合進行家居訓練?「疫」境下,特殊幼兒工作員及幼兒工作員的工作挑戰殊不簡單!有專家建議,無論是網上教學或復課前後,起碼有 5 點要注意,以免學童在復課後較難適應。

「XXX同學,請坐好,上課時間到了!」在疫情下,聖雅各福群會銅鑼灣幼稚園特殊幼兒工作員黎嘉燕(黎老師)在一個多月前起現身熒幕,由以往與 SEN 學童進行面對面訓練,改為錄製教學短片,讓家長協助進行家居訓練;及後更以視像對話形式,與學童保持每周兩節的 Live 課堂,一起聊天、唱歌仔、講故事、玩遊戲。

考驗 SEN 學童專注力 老師靈活變通
「每節通話時間約 20 至 30 分鐘,每次安排3個訓練活動,更會邀請家長一起參與,希望藉此協助家長了解更多教學技巧及方法。」幼兒較欠缺耐性及專注力,黎老師不諱言,有小朋友於首堂 Live 課堂因未習慣使用視像通話,不太理睬她,更在課堂中途離開,需要家長的幫忙;第二次課堂,她利用教具、小遊戲吸引小朋友的注意之餘,更投其所好,待小朋友完成兩個指定訓練活動後,便讓小朋友作主導,一起玩他們喜歡的 UNO 或分享家中的事情等。

設計訓練活動 因應家居環境就地取材
如何配合家居環境、簡單的資源,讓學童進行多元訓練,達到不同的目標?由於她曾家訪,故對學童的家居環境有一定的了解,有助她現時度身設計適合學童的家居訓練活動。她指,設計訓練活動時,需配合學童的特性、興趣及發展需要,並要考慮家長對訓練方法的掌握程度。

.訓練手眼肢體協調能力:如拋接豆袋、拍波等體能活動;

.訓練小手肌:家長可讓小朋友幫忙做家務如抹枱、扭毛巾、搣橙皮 / 柑皮;

.提升認知能力:如學習上下、側邊、前後的位置詞,可透過雙腳跳把小球運送到指定位置,兼可訓練大肌肉,尤其適合活潑好動的學童;

.提升說話及社交能力:家長可多運用家中的煮食玩具、棋類遊戲等,透過遊戲互動,讓小朋友學習說出正確的社交用語,並可訂立遊戲規則,讓小朋友學習接受輸贏結果;

.提升認讀字詞能力:在製作字卡教具時,可用不同顏色突出字體的某部分,刺激學童的視覺,更易記下文字。

家長從旁協助家居訓練 了解子女進度
黎老師說,以往家長未必充分了解子女的學習進度,但藉着這次家居訓練,需要家長的協助下,相信有助了解更多。為了讓家長掌握有關訓練目標、方法,她更錄製教案短片及與家長視像對話,講解重點及示範有關技巧。

停課期間,她深深感受到與家長溝通、家校合作、強化資訊科技技能十分重要。持有「教育碩士(幼兒教育)」學歷的她,已計劃進修網上教學的相關製作、編寫及設計 SEN 學童的訓練活動、家長培訓工作等技巧,以應用於工作上。

汲取SARS經驗 幼稚園制定應變措施
有見新型冠狀病毒疫情愈見嚴峻,聖雅各福群會銅鑼灣幼稚園校長梁碧珊指,汲取當年SARS經驗,預計停課會持續一段日子,故早已計劃拍攝教學短片、製作學具、預備圖工物料、網上與實體功課,並與家長保持緊密聯繫,以提供適時支援。

由於該校早已開始電子化,如使用電子通告、電子 Memo、Google Classroom 等,只是因疫情關係加強了運用 Google Classroom 的其他功能,故老師與家長不難適應。

在製作教學短片的過程中,老師主要是利用手機、相機等簡單器材,並沒有遇到太大困難,反而較難掌握上載短片權限的技巧,故學校找了 IT 公司,提供相關支援服務。

教學短片以外,二月中該校更開始使用 Google Hangouts 與幼兒視像見面聊天,隨後一星期開始進行分組 Live 教學,由起初的每周一次增至兩次,最大的挑戰是家長時間上的配合,因需要他們的協助,才能進行;幼兒起初未能習慣面對鏡頭、專注力不足亦是另一挑戰。

老師分享實戰經驗:製造互動場面 提升教學趣味
如何為網上教學製造更多互動的場面?她分享該校老師的網上教學心得:

.老師拍攝短片時會運用不同技巧,如角色扮演、自製場景及有趣環節,如叫喚幼兒姓名、加入對白如:「XXX你說得對了!」「見到XXX你很留心呢!」「不如XXX你嘗試講……」「XXX見到你很努力嘗試。」「XXX為何你會知道答案呢?」「XXX給你估中呢!」讓幼兒感到老師猶如在他面前教學般。

.老師進行 Live 教學會唱一些幼兒熟悉的歌曲,如說故事前會唱「故事歌」、點名前會唱「點名歌」,以增加親切感。

面對復課時間難以預計,她指,已制定應變方案,計劃把7月至8月中該校原有的暑期活動取消,課程編排會順延,讓幼兒進度得以持續進行,盡量減低對學習的影響。

專家建議:別讓幼兒「不停學」
香港浸會大學持續教育學院(HKBU-SCE)副院長(課程拓展)暨幼兒及基礎教育部總監李南玉博士讚揚,幼兒教育界因應疫情發展,適時作出應對安排,推行網上教學,足證從業員應變能力高,然而她提醒,網上教學是「沒有辦法之中的辦法」。

平衡網上、非網上學習活動
李博士強調,幼兒的學習經驗始終要透過對事物的探索、操弄和實際的體驗,並與成人、同伴和環境的互動建構而成,建議老師及家長可同時配合非網上學習活動、親子遊戲,如透過一起煮食學習科學概念,藉以引發幼兒的學習興趣及延伸學校的常規訓練。無論是網上教學或復課前後,李博士提出以下 5 點注意事項,值得老師及家長參考。

.網上教學時間 20 分鐘為限:幼兒記憶力較短,透過網上平台,可讓他們與老師及同學保持聯繫。要推行網上教學,她建議每次以 20 分鐘為限,以顧及幼兒的視力發展和健康。

.上課前先點名:每次上課前,她建議老師應先點名,讓學童習慣及適應 Live 課堂。「老師可善用軟件如 Zoom 的『舉手』功能,提升課堂互動。」

.參考學校常規日程編制時間表:小朋友(特別是 SEN 小朋友)很着重常規,故建議家長應參考學校常規日程,包括作息時間,為子女編制時間表,否則日後復課後,或會較難適應及出現較大的情緒波動。

.復課前教授生命教育:教學內容方面,家長及老師可從生命教育、衛生教育等方面着手。「要讓學童明白,疫情始終會過去,人有免疫力,即使病了也可以康復,也可以渡過人生中每一個難關。」她強調,藉此提升小朋友的逆境智商、培養正面價值觀等都是十分重要,有助他們將來面對逆境。

.復課後互相支援:老師可先與學童建立感情,以及給予情緒支援,讓他們對復課感到安心;若是高班幼兒升小一,則可讓他們多做一些工作紙,協助他們追回進度。

課程加強 IT 元素 回應行業需要
李博士不諱言,目前幼兒教育及特殊幼兒教育的職前培訓均沒有教授網上教學法、電子教學法,但涉以多媒體輔助教學,為了迎合行業所需,HKBU-SCE 計劃加強相關元素於課程科目及習作中,包括操作相關器材、軟件、不同的教學法,以強化「準」幼兒 / 特殊幼兒工作員的技能,以面對未來種種的工作挑戰。

針對現職幼兒教育工作者、家長的需要,該學院更開辦了多個不同長度、學歷程度的課程,當中包括一系列短期的「幼兒教師及家長專業培訓課程」,設有「促進幼稚園階段的家長教育工作」、「家長管教支援」、「如何促進幼兒讀寫能力」、「認識專注力不足 / 過度活躍兒童」等課題。

文章刊於:明報JUMP(2020年3月20日)

只收宿費免學費 英公立寄宿學校水準高

寄宿學校是不少香港人心目中英式優質教育模式的典範。然而一直以來,大家都會較為熟悉私立的寄宿學校。現在既然BNO平權在望,意味手持BNO的香港家長可能可以將子女送入英國公立學校接受免費教育,看來也是時候介紹一下英國的公立寄宿學校了。

公立寄宿學校免學費 寄宿費需自行負擔 收生嚴謹學額競爭大
公立寄宿學校(State Boarding School),顧名思義是由政府資助的寄宿學校,入讀此類學校是學費全免,但家長仍需負擔宿費,一般來說,每學期寄宿費用約為 4,000 英鎊。

公立寄宿學校大部分是收11至18歲學生的中學,也有部分在小學部已設有寄宿。學校一般男女同校,只有個別少數是男校或女校。英國的公立學校水準參差,但公立寄宿學校普遍都有一定品質保證,在不少排名榜上它們的表現都能在公立學校中鶴立雞群,甚至能高踞榜首之列。有人將公立寄宿學校的優異表現歸功於它將公立教育及寄宿學校的優點集於一身:既有政府穩健資源,又有寄宿學校的特殊文化和學習環境。當然,公立寄宿學校的好成績還因為它們在收生上把關有功—-要留意,大部分公立寄宿學校在取錄學生的條件上非常嚴謹,個別學校更長年有「水蛇春咁長」的waiting list,競爭激烈不遜於某些私立學校。

在英國,所有公立學校都受到Ofsted這個教育標準監管機構的監督及評核。不少公立寄宿學校在Ofsted的評級報告中,在設施、牧養照顧或教學水平都能取得Outstanding的高等評價。我今次想為大家介紹的Royal Alexandra and Albert School (RAA),便是其中這麼一間高質的公立寄宿學校。

RAA 寄宿服務傑出 公開試成績亮麗
Royal Alexandra and Albert School(RAA)位於離倫敦不遠的Surrey,校園坐擁二百六十公頃綠茵草地,是近一千個介乎七至十八歲的男女生求學的地方。校內全宿生約四百五十人,他們在學期間留宿,但週末可選擇回家。校內另有五百五十名Flexi Boarders,他們在校用膳及進行課外活動,但晚上會回家就寢。

2018年Ofsted給予RAA的寄宿服務的評價是「傑出」,實在相當中肯,因為學校的寄宿安排真的非常之貼心,完全緊貼宿生的發展需要。RAA的學生在Year 3便開始可以寄宿,直至Year 13。學校會因應同學的成長,提供度身訂造的寄宿安排。Years 3-6會全住在同一棟宿舍內,促進他們的社交生活和建立歸屬感。Years 7-11就會男女分開宿舍,跟兩至三個同學共住一個單位,讓他們學習獨立照顧自己和建立自己身份。到了Years 12-13,同學忙於應付A Level,宿舍的設計完全圍繞支援他們應考的目的,宿生完全可以專心一意心無旁騖地備試。

RAA深信,只有在一個安全和愉快的寄宿和學習環境下,學生才盡展所長。學校成功實踐這個理念,學生的亮麗成績表就是最佳反映。RAA的學生去年在GCSE的成績全都在全國水平以上,兩成學生的成績達7至9分。此外A Level表現也十分優秀,逾四成有A*-B水平,不少學生都能投考到如如劍橋、Bristol 和 Durham等的頂尖學府。

文章刊於:明報升學網(2020年7月28日)

疫情下赴英升學部署

每年香港中學文憑試(HKDSE)放榜後,都有不少學生選擇到海外升學,英國是其中一個熱點。受新冠肺炎疫情影響,英國院校停課,很多學生和家長都關心當地的最新情況。距離英國大學開學約兩個月,有意赴英升學的學生有何需要準備?學生及家長不妨參考升學顧問的建議,再詳細考慮並為升學作好部署。

韋嘉傑表示,疫情不會影響英國大學收生要求,因此不會提高學生獲錄取的機會。(圖片由楓葉教育升學中心提供)
韋嘉傑表示,疫情不會影響英國大學收生要求,因此不會提高學生獲錄取的機會。(圖片由楓葉教育升學中心提供)

英國七月初公布入境豁免檢疫的國家與地區,香港被列入當中,本港學生赴英升學毋須檢疫14日;加上英國現時疫情緩和,以及英國政府和市民的防疫意識提高不少,楓葉教育升學中心首席顧問韋嘉傑(Javis)有信心英國9月能如常開學。惟本港疫情反彈,Javis直言英國有機會將香港列入需檢疫的地區;學生入境英國後要進行相關病毒測試,再在宿舍隔離14日便可。

英國不少大學為應對疫情變化,會彈性處理,同時開放面授及網上教學,亦有部分大學延遲一至兩個月開學,或准許海外學生延遲入學。Javis表示︰「英國升學手續較美國及加拿大相對簡單,面試、錄取及留位費手續最快可於一周內完成,而簽證更可申請快證,僅需約五個工作天。由學生決定去英國升學至出發,基本上一個月就可完成。」因此,學生毋須過分擔心無法趕上開學日期。

英國大學雖然受疫情影響而停課,但韋嘉傑有信心9月能如常開學。(圖片由楓葉教育升學中心提供)
英國大學雖然受疫情影響而停課,但韋嘉傑有信心9月能如常開學。(圖片由楓葉教育升學中心提供)

英國劍橋大學及曼徹斯特大學下學年取消面授,改為網上教學,但劍橋大學仍有機會採用小組教學,不過措施或會因疫情變化及當地政府指引而有改動。若英國疫情持續,大部分英國大學有意使用網上教學代替面授課程,本港學生可在家上課,避免增加感染風險。Javis表示,不少赴英升學的學生透過網上平台上課,普遍對網上教學感到滿意。

簽證申請現開放 宜買雙重保險

英國大學聯招(UCAS)已於6月30日截止申請,DSE考生若錯過了,仍可在UCAS Clearing階段直接向心儀的大學及課程提交申請。校方會根據考生的DSE成績及IELTS成績作評核,決定是否錄取。報考英文試方面,早前IELTS曾取消筆試,現時已恢復,報考英文試不成問題。此外,簽證中心已重新開放,學生可申請簽證,一般需時約四周,快證則五日至一周。

此外,留學生辦理英國簽證時須強制購買國民保險服務(National Health Service,NHS),一年約300英鎊,該保險可讓留學生使用當地公立醫院的醫療服務,不過Javis建議學生購買雙重保險,如旅遊保險、額外的留學生保險,因學生可選擇使用當地私立醫院服務,或賠償額較高,多一份保障。

本港學生如未能順利升讀英國大學,可考慮報讀當地一年制的大學基礎課程。(圖片由楓葉教育升學中心提供)
本港學生如未能順利升讀英國大學,可考慮報讀當地一年制的大學基礎課程。(圖片由楓葉教育升學中心提供)

DSE未達標 可報基礎課程
近年非常受本港學生垂青的英國大學包括︰卡迪夫大學、伯明翰大學、曼徹斯特大學及羅浮堡大學等。這些大學排名不俗,收生要求不會太高,更能提供多元化的熱門科目如法律、商科、視光學、物理及職業治療等。Javis表示,以上的大學均開辦一年的基礎或文憑課程,完成後保證學生能升讀大學一年級,可吸納DSE失利(取得2級或3級)的學生,對於DSE失手但欲赴英升學的學生而言,是不錯的升學途徑。

文章刊於:明報升學網(2020年7月22日)